FX168财经网_全球视野外汇黄金加密货币NFT资讯网_关键字搜索-FX168

全球数字财富领导者

财富汇｜美股投研｜客户端｜旧版｜｜

FX168 全球视野中文财经

登录 / 注册

小鹏 G7: 定价超预期，“AI 汽车” 能否再造爆款？
go
. YU7 对小鹏的潜在影响：小鹏 SUV 系列目前的主力价格段其实是和小米 YU7 错开的，SUV 系列主打 15-25 万元价格段，而小米 YU7 主打的是 25-33 万元价格段，且在车型定位上，由于 G7 主打大空间，更适合家庭用车群体，尤其是以城市通勤为主的群体（G7 三个版本都是单电机配置），而 YU7 更偏运动属性，车型定位也相对错位。所以由于价格段错位 + 车型目标人群定位相对错位，YU7 对小鹏 G7 的潜在影响较小，且可能承载一些 YU7 的订单溢出效应（等待时间过长） 5. 如何看小鹏目前股价：目前小鹏股价大概打进去了对 2025 年销量 43-44 万辆的交付量预期，相当于小鹏下半年平均月销 3.9 万辆，对应 2025 年 P/S 倍数在 1.6 倍左右，整体估值虽然不高，但小鹏股价能否继续大幅上冲，仍然还依赖于除了两款轿车 Mona M03 和 P7+ 之外，能否打造下一款爆款车型（如销量扛把子 G7 能否稳态月销 8000-1 万辆的水平，所以目前需要密切关注 G7 后续订单量情况）。发布会具体信息： 1. 定价 1）小鹏 G7 602 长续航 Max 19.58 万 2）小鹏 G7 702 超长续航 Max 20.58 万 3）小鹏 G7 702 超长续航 Ultra 22.58 万 2. G7 配置 a. 全球首发三颗图灵 AI 芯片，有效算力达到 2250 TOPS b. VLA+VLM 大模型 G7 刚刚开始交付的时候，它还不具备整车的自动驾驶能力、自动辅助驾驶能力。今年的 9 月份， VLA 我们会通过 OTA 来推送上车，并且还额外支持像思考推理可视化展示的相关能力。今年的 11 月份，我们的 VLM 的硬件软件都会免费的上车今年的 12 月份，小鹏的 VLA 和 VLM 的双向能力都会上线太极 AI 底盘 - 过起伏路不晕 c. 0-100km/h 加速 6.5s d. 百公里时速制动距离 35.8m e. 最高时速 202km/h f. 首发搭载聆境 AI 音响，20 个定制 Hi-Fi 扬声器 + 7.1.4 全景环绕声 g. 800 伏高压平台 5 C 超快充的电池能力，以及 700 公里以上的续航 3. 配置区别：Ultra VS. Max 活动：7 月 31 日 24 点下定—》Nappa 真皮座椅（价值 8000 元）限时送
海豚投研07-04 09:27
2025年软件与服务业上市公司ESG评级结果分析：基于2022-2023年度数据对比
 go
比2022年度有所上升。而E（环境）、S（社会）、G（公司治理）这三个子类的得分的中位数在2023年度分别为32.98、63.38、81.86；在2022年度则分别为16.88、57.11、74.26, 其中E（环境）的中位数上升最高，2023年度同比上升95.41%，而S（社会）、G（公司治理）维度的中位数两年的上升幅度在10%左右。图4：软件与服务业ESG得分中位数对比进一步分析发现，受评的软件与服务业上市公司中，2022年度和2023年度离散程度最高的议题均为E（环境），四分位差分别为13.25（2022年度）和18.99（2023年度），最低的是S（社会）子项，四分位差为9.07（2022年度）和7.90（2023年度）。由此可以看出，近两年软件与服务业的上市公司S（社会）方面的治理水平整体比较均衡，公司间治理水平差距较小；而在E（环境）方面的公司间建设水平差距则较大。未来软件与服务业的上市公司应更加关注E（环境）的建设，提高ESG建设的整体效果。图5：软件与服务业ESG得分四分位差对比按公司规模评级结果对比根据公司规模分析，软件与服务业的上市公司中，2022年度和2023年度均为大型公司占比最多，2022年度大型公司占比为80.72%，2023年度大型公司占比为91.00%。2022年度软件与服务业中主动披露ESG相关报告的大型上市公司有67家，2023年度主动披露ESG相关报告的大型上市公司有91家，同比增长35.82%；2022年度主动披露ESG相关报告的中型上市公司有16家，2023年度主动披露ESG相关报告的中型上市公司有8家，同比减少50.00%；主动披露ESG相关报告的小型上市公司在2023年度为零。图6：按公司规模划分的ESG报告数量对比（家）进一步分析，在发布ESG报告的大型上市公司中，2023年度ESG评级为A级的公司占比比2022年度增加了10.60%；评级结果为BBB的公司占比比2022年度增加了47.49%；级别在BB级的公司占比比2022年度减少了30.74%；级别在B级的公司占比比2022年度减少了21.38%；级别在CCC级的公司占比比2022年度减少了5.97%。整体上，2023年度大型上市公司的ESG评级结果比2022年度有较大上升。图7：大型上市公司ESG评级结果对比（占比）在发布ESG报告的中型上市公司中，2023年度ESG评级为A级的公司占比比2022年度增加了25.00%；评级结果为BBB的公司占比比2022年度增加了56.25%；级别在BB级的公司占比比2022年度减少了31.25%；级别在B级的公司占比比2022年度减少了37.50%；级别在CCC级的公司占比比2022年度减少了12.50%。整体上，2023年度中型上市公司的ESG评级结果比2022年度的ESG评级结果有较大上升。图8：中型上市公司ESG评级结果对比（占比）按公司性质评级结果对比根据公司性质分析，软件与服务业的上市公司中，发布2023年度ESG相关报告占比最多的是民营公司，而新增ESG相关报告数量最多的是国有公司。2022年度软件与服务业中主动披露ESG相关报告的国有上市公司有21家，2023年度主动披露ESG相关报告的国有上市公司有41家，同比增长95.24%；2022年度主动披露ESG相关报告的民营上市公司有61家，2023年度主动披露ESG相关报告的民营上市公司有57家，同比减少6.56%；2022年度年主动披露ESG相关报告的外资上市公司有1家，2023年度主动披露ESG相关报告的外资上市公司有2家，同比增长100.00%。图9：按企业性质划分的ESG报告数量对比（家）进一步分析，在发布ESG相关报告的国有上市公司中，2023年度ESG评级为A级的公司占比比2022年度增加了19.51%；评级为BBB级的公司占比比2022年度增加了54.00%；评级结果为BB的公司占比比2022年度减少了49.70%；级别在B级的公司占比比2022年度减少了19.05%；级别在CCC级的公司占比比2022年度减少了4.76%。图10：国有上市公司ESG评级结果对比（占比）在发布ESG报告的民营上市公司中，2023年度ESG评级结果为A的公司占比比2022年度增加了5.38%；评级结果为BBB的公司占比比2022年度增加了42.45%；级别在BB级的公司占比比2022年度减少了15.62%；级别在B级的公司占比比2022年度减少了24.02%；级别在CCC级的公司占比比2022年度减少了8.20%。图11：民营上市公司ESG评级结果对比（占比）总体而言，国有上市公司和民营上市公司2023年度的ESG评级结果均有一定上升。总结本文对比分析主动披露了2022年度和2023年度ESG相关报告的软件与服务业上市公司的ESG表现。整体上，2023年度软件与服务业上市公司的ESG披露水平有了较大提升，各个维度上ESG治理的评级都有较明显的增长，但最高的评级仍为A。说明软件与服务业的ESG综合管理水平有所完善，但未来仍需要加强相关投入，提高整体的ESG治理水平。
金融界07-04 09:07
美债收益率在关键数据前下跌：美联储降息预期升温
 go
.28%，2年期收益率报3.79%，2s10s利差收窄至28基点，收益率曲线趋于平缓。市场关注即将于周四发布的6月ISM制造业指数和非农就业报告，预期疲软数据将进一步强化美联储降息预期。Helaba分析师表示：“降息猜测不太可能在本周结束前减弱。”X平台上的讨论显示，投资者对经济放缓担忧加剧，避险资产如黄金（3370美元/盎司）受到追捧，而港股恒生指数（24,180点，年内涨34.49%）在美股波动和美债收益率下行背景下保持韧性。驱动因素：ISM与非农数据预期美债收益率下跌主要受即将公布的ISM制造业指数和6月非农就业报告预期驱动。经济学家预计6月ISM制造业PMI将从5月的49.0微升至49.5，但仍低于50的扩张分界线，反映制造业持续疲软。6月非农就业新增预计为11万人，低于5月的13.9万，失业率可能从4.2%升至4.3%。摩根大通指出，若数据确认经济放缓，市场对美联储9月降息25基点的概率可能从70%升至80%以上。X平台上，@Aberdeenamain提到，10年期美债收益率年内累计下行超30基点，反映市场对降息预期的持续强化。此外，特朗普关税政策缓和（如欧盟10%关税谈判）降低了通胀预期，长期国债收益率因此承压，导致曲线趋平。市场影响：美元与港股反应美债收益率下跌推动美元指数在104.5附近窄幅震荡，市场等待非农数据提供进一步指引。收益率曲线趋平（2s10s利差28基点）反映投资者对经济“软着陆”的谨慎预期。港股市场方面，恒生科技指数中的科技股因低利率预期获得支撑，但对美股波动敏感，可能随非农数据结果出现短期调整。黄金相关ETF（如SPDR金ETF，02840.HK）受益于金价突破3370美元/盎司，交投活跃。金融板块如汇丰控股（00005.HK）和友邦保险（01299.HK）因回购热潮和低利率环境保持吸引力。市场数据显示，2025年上半年南向资金净流入港股超2000亿港元，支撑恒生指数修复行情，但地缘政治风险（如中东冲突）可能限制上行空间。数据对比：美债收益率与经济指标指标 7月3日 6月30日年初至今变化 10年期美债收益率（%） 4.28 4.23 -0.31 2年期美债收益率（%） 3.79 3.77 -0.53 ISM制造业PMI（预期/实际） 49.5（预期） 49.0 -0.3 9月降息概率（%） 70 65 +7.7 注：收益率数据基于市场报价，ISM及降息概率参考CME FedWatch Tool，具体以实际发布为准。总结：港股与早会市场投资策略美债收益率在ISM制造业指数和非农就业数据公布前下跌，反映市场对美国经济放缓的担忧和对美联储降息的强烈预期。若6月非农新增就业低于11万或失业率升至4.3%，9月降息概率可能进一步攀升，利好黄金（3368.90美元/express）等避险资产，但可能拖累美元和美股，进而波及港股科技板块。恒生指数（24,180点）和恒生科技指数在南向资金和回购热潮支撑下保持韧性，金融股和黄金ETF具备短期配置价值。长期来看，香港作为全球金融中心将继续受益于资金流入，但特朗普关税政策和中东地缘政治风险可能引发市场波动。投资者应关注非农数据中的工资增长（通胀压力）和参与率（劳动力市场健康度），同时平衡科技股和防御性资产配置，以应对不确定性。机构点评疲软的ISM和非农数据可能推高降息预期，美债收益率短期内仍有下行空间。 —— 摩根大通首席经济学家 Bruce Kasman，2025年7月港股金融和黄金相关资产在低利率预期下具备吸引力，但需警惕美股波动传导。 —— 高盛香港市场策略师 Timothy Moe，2025年7月收益率曲线趋平反映经济不确定性，投资者应关注非农细节以判断市场方向。 —— 瑞银全球财富管理策略师 Laura Chen，2025年7月来源：今日美股网
今日美股网07-04 00:11
美国6月非农就业数据超预期引发美债市场震动：收益率曲线趋平，7月降息希望破灭
 go
率升至4.246%。收益率曲线趋平，2s10s利差收窄3个基点至28个基点，5s30s利差收窄4个基点。市场对经济“软着陆”的预期减弱，投资者担忧强劲就业数据可能推高通胀，促使美联储维持高利率。债券期限收益率（7月3日）日变动（基点）利差（2s10s/5s30s） 2年期 3.775% +5.4 2s10s: 28基点 10年期 4.246% +2.0 5年期 4.100% +6.0 5s30s: 未明确数据 30年期 4.768% -0.9 家庭调查数据分析家庭调查显示，6月失业率稳定在4.1%，失业人数约700万人，与上月持平。黑人失业率上升至6.8%，成年女性和白人失业率下降至3.6%，成年男性（3.9%）、青少年（14.4%）、亚裔（3.5%）和西班牙裔（4.8%）失业率变化较小。长期失业人数增加19万人至160万人，占总失业人数23.3%。劳动参与率和就业-人口比率分别稳定在62.3%和59.7%。边缘性劳动力人数增加23.4万人至180万人，失望劳动者人数增加25.6万人至63.7万人，反映部分劳动力市场信心不足。机构调查数据解析机构调查显示，6月非农就业新增14.7万人，与过去12个月平均月增14.6万人一致。州政府（+4.7万人，教育领域+4万人）和医疗保健（+3.9万人，医院+1.6万人，护理养老+1.4万人）是主要增长点。联邦政府裁员7000人，自1月以来累计减少6.9万人。社会援助行业新增1.9万人，主要来自个人和家庭服务（+1.6万人）。其他行业如制造业、建筑业和零售贸易就业变化不大。私营部门平均时薪上涨0.2%至36.30美元，工作周时长微降至34.2小时。行业就业增长与裁员动态就业增长集中于州政府和医疗保健行业，反映地方政府教育投资和人口老龄化驱动的医疗需求。联邦政府持续裁员可能与预算优化有关。制造业和零售贸易等周期性行业就业稳定，显示经济扩张动能温和。长期失业人数和边缘性劳动力的增加表明，部分劳动者面临技能或区域经济挑战。平均时薪增速放缓（月率0.2%）显示通胀压力有所缓解，但工资增长仍具韧性。市场影响与美联储政策展望强劲的非农数据推高美债收益率，曲线趋平反映投资者对经济增长和通胀预期的重新评估。AmeriVet Securities的Gregory Faranello表示，失业率降至4.1%使7月降息无望，美联储可能在夏季保持观望，等待更多通胀和就业数据。特朗普的移民政策可能减少劳动力供给，推高工资和通胀风险，增加美联储政策复杂性。市场关注后续标普全球服务业PMI和ISM非制造业PMI，以判断经济动能。三大股指期货短线上涨，纳斯达克100期货涨0.3%，但美债价格下跌显示市场对高利率环境的担忧。总结与投资建议 6月非农就业新增14.7万、失业率降至4.1%，超预期表现凸显美国经济韧性，但推高美债收益率并导致曲线趋平，2s10s利差缩至28基点。美联储7月降息希望破灭，9月降息概率降至80%，反映市场对高利率环境的适应。州政府和医疗保健行业就业增长强劲，联邦政府裁员和边缘性劳动力增加显示劳动力市场结构性挑战。美债市场波动加剧，投资者对通胀和财政赤字的担忧上升。建议投资者关注医疗保健（XLV）和地方政府相关ETF，同时谨慎配置高估值科技股。比特币突破11万美元，加密货币概念股（SharpLink Gaming涨13%）表现强劲，可作为通胀对冲资产。短期内，关注9月FOMC会议及贸易政策进展，以应对市场波动。投行与机构点评失业率降至4.1%使7月降息无望，美联储将等待更多通胀数据以确认经济软着陆的可能性。 —— AmeriVet Securities 美国利率交易和策略主管 Gregory Faranello，2025年7月非农数据强劲推高美债收益率，曲线趋平反映市场对通胀和增长预期的重新定价。 —— 高盛首席经济学家 Jan Hatzius，2025年7月特朗普移民政策可能加剧劳动力短缺，推高工资压力，美联储需警惕通胀风险。 —— 摩根士丹利首席策略师 Michael Wilson，2025年7月来源：今日美股网
今日美股网07-04 00:10
美国6月非农就业超预期引发市场热议：美债收益率飙升，美联储按兵不动获认可
 go
率升至4.246%。收益率曲线趋平，2s10s利差收窄3个基点至28个基点，5s30s利差收窄4个基点。Brandywine全球投资管理公司投资组合经理Jack McIntyre表示，硬数据（就业）的强劲表现压倒近期疲软的软数据，收益率曲线趋平趋势可能因曲线趋陡交易平仓而延续，反映市场对高利率环境的适应。债券期限收益率（7月3日）日变动（基点）利差（2s10s/5s30s） 2年期 3.775% +5.4 2s10s: 28基点 10年期 4.246% +2.0 5年期 4.100% +6.0 5s30s: 未明确数据 30年期 4.768% -0.9 家庭调查数据分析家庭调查显示，6月失业率稳定在4.1%，失业人数约700万人，与上月持平。黑人失业率上升至6.8%，成年女性和白人失业率下降至3.6%，成年男性（3.9%）、青少年（14.4%）、亚裔（3.5%）和西班牙裔（4.8%）失业率变化较小。长期失业人数增加19万人至160万人，占总失业人数23.3%。劳动参与率和就业-人口比率分别稳定在62.3%和59.7%。边缘性劳动力人数增加23.4万人至180万人，失望劳动者人数增加25.6万人至63.7万人，反映部分劳动力市场信心不足。机构调查数据解析机构调查显示，6月非农就业新增14.7万人，与过去12个月平均月增14.6万人一致。州政府（+4.7万人，教育领域+4万人）和医疗保健（+3.9万人，医院+1.6万人，护理养老+1.4万人）是主要增长点。联邦政府裁员7000人，自1月以来累计减少6.9万人。社会援助行业新增1.9万人，主要来自个人和家庭服务（+1.6万人）。其他行业如制造业、建筑业和零售贸易就业变化不大。私营部门平均时薪上涨0.2%至36.30美元，工作周时长微降至34.2小时。行业就业增长与裁员动态就业增长集中于州政府和医疗保健行业，反映地方政府教育投资和人口老龄化驱动的医疗需求。联邦政府持续裁员可能与预算优化和行政效率提升有关。制造业、建筑业和零售贸易等周期性行业就业稳定，显示经济扩张动能温和。长期失业人数和边缘性劳动力的增加表明，部分劳动者面临技能匹配或区域经济差异的挑战。平均时薪增速放缓（月率0.2%）显示通胀压力有所缓解，但工资增长仍具韧性。市场影响与美联储政策展望强劲的非农数据推高美债收益率，曲线趋平反映市场对经济增长和通胀预期的重新定价。Jack McIntyre指出，硬数据的胜利支持美联储按兵不动，7月降息无望，夏季可能保持观望。市场对9月降息的预期降至80%，三大股指期货短线上涨，纳斯达克100期货涨0.3%。特朗普的移民政策可能减少劳动力供给，推高工资和通胀风险，增加美联储政策复杂性。投资者需关注后续标普全球服务业PMI和ISM非制造业PMI，以判断经济动能是否持续。总结与投资建议 6月非农就业新增14.7万，失业率降至4.1%，超预期表现打破近期经济疲软预期，推高美债收益率，2s10s利差缩至28基点，曲线趋平趋势可能延续。美联储按兵不动获市场认可，7月降息希望破灭，9月降息概率降至80%。州政府和医疗保健行业就业增长强劲，联邦政府裁员和边缘性劳动力增加反映劳动力市场结构性挑战。美债市场波动加剧，投资者对通胀和财政赤字担忧上升。建议投资者关注医疗保健（XLV）和地方政府相关ETF，谨慎配置高估值科技股（阿斯麦跌2%，特斯拉涨0.45%）。比特币突破11万美元，加密货币概念股（SharpLink Gaming涨13%）表现强劲，可作为通胀对冲资产。短期内，关注9月FOMC会议及贸易政策进展，以应对市场波动。投行与机构点评硬数据战胜软数据，美联储按兵不动是正确选择，收益率曲线趋平趋势可能因交易平仓延续。 —— Brandywine全球投资管理公司投资组合经理 Jack McIntyre，2025年7月非农数据强劲推高美债收益率，市场对通胀和经济增长的预期重新定价，9月降息仍有可能。 —— 高盛首席经济学家 Jan Hatzius，2025年7月特朗普移民政策可能推高工资压力，美联储需警惕通胀风险，政策调整需更多数据支持。 —— 摩根士丹利首席策略师 Michael Wilson，2025年7月来源：今日美股网
今日美股网07-04 00:10
美国6月非农就业新增14.7万超预期：失业率降至4.12%，美债收益率飙升，7月降息无望
 go
率升至4.246%。收益率曲线趋平，2s10s利差收窄3个基点至28个基点，5s30s利差收窄4个基点。Brandywine全球投资管理公司投资组合经理Jack McIntyre表示，硬数据（就业）的强劲表现压倒近期疲软的软数据，收益率曲线趋平趋势可能因曲线趋陡交易平仓而延续。债券期限收益率（7月3日）日变动（基点）利差（2s10s/5s30s） 2年期 3.775% +5.4 2s10s: 28基点 10年期 4.246% +2.0 5年期 4.100% +6.0 5s30s: 未明确数据 30年期 4.768% -0.9 家庭调查数据分析家庭调查显示，6月失业人数约700万人，与上月持平。黑人失业率上升至6.8%，成年女性和白人失业率下降至3.6%，成年男性（3.9%）、青少年（14.4%）、亚裔（3.5%）和西班牙裔（4.8%）失业率变化较小。长期失业人数增加19万人至160万人，占总失业人数23.3%。劳动参与率和就业-人口比率分别稳定在62.3%和59.7%。边缘性劳动力人数增加23.4万人至180万人，失望劳动者人数增加25.6万人至63.7万人，反映部分劳动力市场信心不足。机构调查数据解析机构调查显示，6月非农就业新增14.7万人，与过去12个月平均月增14.6万人一致。州政府（+4.7万人，教育领域+4万人）和医疗保健（+3.9万人，医院+1.6万人，护理养老+1.4万人）是主要增长点。联邦政府裁员7000人，自1月以来累计减少6.9万人。社会援助行业新增1.9万人，主要来自个人和家庭服务（+1.6万人）。其他行业如制造业、建筑业和零售贸易就业变化不大。私营部门平均时薪上涨0.2%至36.30美元，工作周时长微降至34.2小时。行业就业增长与裁员动态就业增长集中于州政府和医疗保健行业，反映地方政府教育投资和人口老龄化驱动的医疗需求。联邦政府持续裁员可能与特朗普政府推动的行政效率提升和预算优化有关。制造业、建筑业和零售贸易等周期性行业就业稳定，显示经济扩张动能温和。长期失业人数和边缘性劳动力的增加表明，部分劳动者面临技能匹配或区域经济差异的挑战。平均时薪增速放缓（月率0.2%）显示通胀压力有所缓解，但工资增长仍具韧性。市场影响与美联储政策展望强劲的非农数据推高美债收益率，曲线趋平反映市场对经济增长和通胀预期的重新定价。AmeriVet Securities的Gregory Faranello表示，失业率降至4.12%使7月降息无望，美联储可能在夏季保持观望，等待更多通胀和就业数据。Jack McIntyre指出，硬数据的胜利支持美联储按兵不动，收益率曲线趋平趋势可能延续。三大股指期货短线上涨，纳斯达克100期货涨0.3%。特朗普的移民和关税政策可能减少劳动力供给，推高工资和通胀风险，增加美联储政策复杂性。投资者需关注后续标普全球服务业PMI和ISM非制造业PMI，以判断经济动能。总结与投资建议 6月非农就业新增14.7万，失业率降至4.12%，初请失业金人数降至23.3万，显示劳动力市场韧性，但续请人数高企（196.4万）暗示再就业难度增加。美债收益率飙升，2s10s利差缩至28基点，曲线趋平反映市场对通胀和增长预期的重新定价。美联储7月降息希望破灭，9月降息概率降至80%。州政府和医疗保健行业就业增长强劲，联邦政府裁员和边缘性劳动力增加显示劳动力市场结构性挑战。美债市场波动加剧，投资者对通胀和财政赤字担忧上升。建议投资者关注医疗保健（XLV）和地方政府相关ETF，谨慎配置高估值科技股（阿斯麦跌2%，特斯拉涨0.45%）。比特币突破11万美元，加密货币概念股（SharpLink Gaming涨13%）表现强劲，可作为通胀对冲资产。短期内，关注9月FOMC会议及贸易政策进展，以应对市场波动。投行与机构点评失业率降至4.12%使7月降息无望，美联储将等待更多通胀数据以确认经济软着陆的可能性。 —— AmeriVet Securities 美国利率交易和策略主管 Gregory Faranello，2025年7月硬数据战胜软数据，美联储按兵不动是正确选择，收益率曲线趋平趋势可能因交易平仓延续。 —— Brandywine全球投资管理公司投资组合经理 Jack McIntyre，2025年7月特朗普移民和关税政策可能推高工资压力，美联储需警惕通胀风险，9月降息仍有可能。 —— 高盛首席经济学家 Jan Hatzius，2025年7月来源：今日美股网
今日美股网07-04 00:10
美国5月贸易逆差激增19%至715亿美元，出口暴跌拖累经济，关税政策引发波动
 go
经济放缓风险。 —— Goldman Sachs首席经济学家Jan Hatzius，2025年6月美元走强和全球供应链重构正在削弱美国出口竞争力，贸易逆差扩大可能拖累二季度GDP增长。 —— Moody’s Analytics首席经济学家Mark Zandi，2025年6月特朗普的关税战未能有效缩小贸易逆差，反而加剧了市场不确定性，企业信心和投资可能进一步承压。 —— Barclays全球市场策略师Emily Chen，2025年6月来源：今日美股网
今日美股网07-04 00:10
美国6月非农就业增长超预期，近期降息希望渺茫
 go
美国劳工统计局周四数据，上个月非农就业人数增加了14.7万人，5月修正后数据为增加14.4万增幅，也高于经济学家预期的11.75万人。符合过去12个月平均每月14.6万的新增就业水平。 6月新增的14.7万个就业岗位中，超过75%来自医疗保健和政府部门。 6月公共部门新增了7.3万个就业岗位，主要来自州和地方政府的招聘。州政府就业人数上个月增加了4.7万，主要是由于教育领域的招聘，高于每月大约4万个的平均水平。地方政府招聘也在6月增加了3.3万，同样大部分来自教育领域。州和地方政府就业的强劲增长超过了联邦政府的就业减少，联邦政府继续裁员。联邦政府6月减少了7000个岗位，已是连续第五个月下降。不过，相较于5月减少2.2万个岗位，6月的联邦政府裁员有所放缓。尽管如此，经济学家预计未来几个月联邦政府仍会出现更多裁员，因为正在带薪行政休假的员工会从工资名单中退出，正在领取遣散费的人员也会停止领取。这两种情况在劳工统计局的调查中仍会被统计为就业人员。 6月就业增长的主要推动行业相对有限，医疗保健行业再次处于领先地位。医疗保健行业在6月新增了3.9万个岗位，接近过去一年平均每月4.
加美财经07-04 00:00
这位分析师表示，历史数据表明，牛市可能还会持续下去
 go
今天是“就业周四”，听起来总觉得别扭。由于7月4日假期，非农就业数据提前一天公布，投资者也只有半天时间可以作出反应，因为纽约证券交易所会提前收市。不过，如果有哪个牛市能应对不利局面，就是现在这个。周三，标准普尔500指数收盘创下新高，自4月低点以来已经上涨25%。 Truist首席市场策略师基思·勒纳表示：“尽管有关税、地缘紧张、政策不确定性等各种担忧，市场依然强势反弹，呈现V型复苏，以创纪录的速度重回历史高点。” 在周三的新报告中，勒纳说他认为上涨趋势会继续，虽然“前路不太可能一帆风顺……带来正面意外的门槛已经提高，而且下半年有自己的一系列问题。” 勒纳的“谨慎乐观”背后有几个因素——即便他也承认宏观经济层面“各种相互矛盾的力量同时存在”。从积极的一面看，他认为美国经济今年将“勉力维持”，增速大约在1.3%左右。勒纳说，劳动力市场正在降温，但没有崩溃。消费者活动虽然波动，但总体仍有支撑。在政策层面，勒纳认为美联储今年还会再降息两次。此外，尽管勒纳认为共和党的减税法案本身不会大幅提振增长，但其通过将为投资者带来更多确定性。对于贸易问题，交易者也希望能有更多明确的信号。勒纳警告说
加美财经07-04 00:00
万家恒生互联网科技业ETF(QDII)连续5个交易日下跌，区间累计跌幅2.85%
go
）、阿里巴巴-W（1.20%）、网易-S（1.03%）、百度集团-（0.67%）、哔哩哔哩-W（0.41%）、商汤-W（0.38%）、金山软件（0.35%）。
金融界07-03 23:58

上一页
1
•••
12
13
14
15
16
•••
1000
下一页

24小时热点

最新话题更多